做个“斤斤计较”的绿色节能管家

□本报记者 戴丽丽

庄艳军是石钢公司设备能源中心电工试验室主任（工段长），石钢公司首席工人，多年来，他带领他的创新工作室和节能技术攻关队，面对着几百间电柜间和一串串的耗电数字，每天要解的是一套“减法”题，如何确保供电万无一失，如何把能耗降到最低。“我们要努力当好企业的绿色节能管家。”庄艳军说。

在电炉炼钢车间的配电站上，安装着一个看似收音机的装置，这是庄艳军带领他的创新工作室完成的一项创新成果，远程无线报警监视装置。就在这个电炉炼钢车间，曾经发生了一次停电半小时的事故。一线问题一线解决，庄艳军和创新工作室成员查找出人工巡检存在的时间上的空白点，并痛下决心对症下药，在车间变电站安装远程监控报警装置。当时有三个方案可选择，投入几十万元安装综合自动化监控系统；投入5万元左右破土铺线安装信号采集系统；自己研发一套远程无线报警装置。最终，庄艳军创新工作室选择了第三套方案“自力更生”。“创新意味着要做以前未做过的，开始心里确实没底。”庄艳军说。研发中创新工作室成员也确实遇到了技术难题，他苦思冥想，彻夜难眠，分秒不敢懈怠。他们翻阅资料、向同行取经，经过无数次的实验，终于成功研发出远程监控报警系统，这套系统投入仅一万元，实现了变电站无人值守，安全运行。

用电消耗是炼钢厂能源消耗的“大头儿”。节电就要靠技术革新。庄艳军这支“节能技术攻关队”，自2011年成立以来，就不断进行节能改造，专门研究和试验各种节能新方法、新工艺。针对发电机组运行过程中出现的碳刷打火、电缆发热、控制保护不完善等问题，创新工作室改进碳刷结构、利用闲置电缆增加一次电缆、设置发电负荷上限报警功能，对发电机组电气系统进行优化提升，仅这一项就节约用电量10%，每年可为公司创效245万余元。

依托“庄艳军创新工作室”，他们积极开展职工技术创新活动，截至目前已完成220KV变电站综合自动化监控系统网络结构优化完善、汽轮发电机组电气系统优化提升发电量等50项创新成果，实现降本增效1000余万元。

2017年庄艳军手头又多了一项工作。作为主要成员参与完成公司电力直接交易，“让每一度电用在刀刃上”，成了庄艳军现在每天要计较的事儿。全省推出电力改革措施后，实行电厂直供，庄艳军必须要提前精确预测出全公司全年、逐月的耗电量，申报的耗电量低了企业受罚，高了不享受直供电价“这需要综合考虑各工序运转、检修情况、季节特点等，对每个月用电量心里有个谱。”面对新工作，他用心积累数据，用心关注生产和用电的关系，他的“用心”帮助企业成功实现全电量直接交易，极大降低了用电成本，2018年全电量享受直供优惠电价，全年与同期目录电价相比共计降低电费支出960.5万元，偏差考核为“0”的优异成绩。